公司让员工签自愿放弃社保合法吗(公司老板让签自愿放弃社保合法吗)-4617作文网

内容来源：zx.4617.cn更新时间：2024-05-21

用人单位还让她签了份承诺书，承诺自愿放弃社保，单位会以现金形式把社保费用发给她，这样她每月就能多拿一些钱，说是为她好，她...合同的最后一页上写着我们自愿放弃交社保，工资和社保发在一起。...承诺书提到，员工如果起诉公司，需要返还单位随同工资发放的社...自愿放弃社保合法吗去年，广东肇庆陈先生来到广东中山应聘“...让他工作期间“自愿放弃”社会保险等待遇。合同的最后一页上写着我们自愿放弃交社保，工资和社保发在一起。...承诺书提到，员工如果起诉公司，需要返还单位随同工资发放的社...并留存相关证据。原标题：《入职先让员工签离职申请，公司就能随时解雇不用赔钱？结果……》阅读原文并留存相关证据。原标题：《入职先让员工签离职申请，公司就能随时解雇不用赔钱？结果……》阅读原文法院据此认定公司违法解除劳动合同，支持了孙某要求支付违法...订立劳动合同时，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、...法院据此认定公司违法解除劳动合同，支持了孙某要求支付违法...订立劳动合同时，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、...也未为小李办理和缴纳社会保险。同年12月6日起，小李未在A公司...小李请求确认与A公司之间存在劳动关系，要求A公司支付未订立...若公司强制不缴社保，并逼迫员工签相关证明的话，人社局会作出...并且，企业如果强制员工签订放弃社保协议，是无效且违法的，最后...类似“自愿放弃社保”的现象在许多公司存在，这是否真的出于员工...要求员工签署所谓“自愿”放弃社保的协议，很多员工迫于压力不得...员工自愿起草或签订放弃社保的协议，本身就是违反法律规定的，...若发生公司强制不缴社保，并逼迫员工签相关证明的话，人社局会...公司也未能举证证明在此之后继续与高某协商续签劳动合同被高某拒绝。公司在双方协商续签劳动合同的阶段阻碍高某进入厂区，导致...“公司奋斗者”需自愿加班，放弃带薪休假，放弃加班费，自己能力...该公司轧钢厂厂长王占熬称：“作为公司员工，可能个人看法不一样...公司的做法确实不妥。如果顾女士有证据证明公司已经和她双方签订...需要合法的理由。根据《劳动合同法实施条例》的规定，有14种...近日，上海某物业公司员工陆某因父亲去世请假8天回老家奔丧未获...被“自愿”放弃社保而引发工伤纠纷的司机……这些现象不仅侵犯了...近日，永定法院审理一起劳动争议案件，A公司因未与员工小李签订劳动合同，违反了合同法，依法被判向小李支付二倍工资。近日，永定法院审理一起劳动争议案件，A公司因未与员工小李签订劳动合同，违反了合同法，依法被判向小李支付二倍工资。但公司方面一直没有执行。公司负责人表示，不是他们不肯和金女士签合同，而是金女士自己不愿意签劳动合同。公司负责人说：“我不知道要给两倍工资，如果知道，但是肯定签，如果以后谁不肯签，我就让她走了” （来源：《零距离》记者/谢炜...